Каникулы – на работе

В Беларуси в самом разгаре третий трудовой семестр. Предприятия и организации принимают летом ребят из студенческих отрядов, которые выбирают для себя интересующую их специализацию. «Минсктранс» не первый год сотрудничает с ОО «БРСМ» в плане содействия занятости молодежи, ее трудового и профессионального воспитания. Этим летом парни и девушки из высших учебных заведений трудятся в составе студенческих отрядов контролерами пассажирского транспорта контрольно-ревизорской службы филиала «Минский автовокзал».

– Мы активно поддерживаем студотрядовское движение и не первый год работаем со студентами, – говорит заместитель начальника контрольно-ревизорской службы филиала «Минский автовокзал» Татьяна Некрасова. – Этот летний сезон – не исключение. Мы предоставляем рабочие места для студотрядов БРСМ из различных учебных заведений Минска. В мае у нас трудились 35 студентов, в июне – 48. Уже завершают работу 33 человека, новая группа, которую на днях оформили, состоит из 28 человек. Придут ребята и в августе. Мы довольны работой студентов. Большинство из них – способные, мотивированные, целеустремленные. Такое сотрудничество имеет долгие перспективы и является обоюдовыгодным. 

В период трудового семестра юноши и девушки получают первоначальный опыт и узнают, что такое дисциплина, распорядок дня, должностные обязанности. Летний период для коллектива филиала очень насыщенный: не успевает уйти одна группа, приходит другая. А это в первую очередь нагрузка на отдел кадров и не только. Прежде чем приступить к выполнению должностных обязанностей, юноши и девушки серьезно готовятся. В обязательном порядке студенты получают рекомендации. Как отметила штатный психолог Антонина Киеня,  на групповых беседах она объясняет ребятам, как себя вести в стрессовых ситуациях, как избегать конфликтов, а возникающие вопросы решать сугубо по инструкции.

А затем проходит серьезное обучение под руководством опытных контролеров. К самостоятельной работе молодые люди приступают подготовленными: они знают свои обязанности, разбираются в нормативно-правовых актах и особенностях ведения административного процесса, осваивают навыки продуктивного взаимодействия с различными категориями пассажиров.

После трудоустройства в филиал бойцы студотрядов получают служебное удостоверение, жилеты и технические средства, позволяющие осуществлять проверку полноты оплаты проезда в городском пассажирском транспорте.

В том, что молодежь быстро адаптируется к новым для себя условиям, заслуга наставников, у которых наработаны свои методы и подходы, чем они с удовольствием делятся. В числе лучших наставников контролер пассажирского транспорта Геннадий Боровик. Ученики быстро перенимают его навыки и становятся такими же результативно работающими контролерами.

Геннадий Николаевич объясняет, как вести административный процесс, заполнять документы и какими нормативно-правовыми актами руководствоваться. Порой приходится несколько раз повторять и показывать. «Конечно, информации очень много, за несколько дней освоить профессию сложно. В ходе работы могут возникнуть вопросы. Мы всегда подскажем, ведь лучше лишний раз спросить, чем сделать ошибку», – говорит Геннадий Николаевич. Педагог по образованию, Геннадий Боровик может найти подход к своим подопечным, доходчиво все объяснить и показать. Есть у Геннадия Николаевича своя «фишка»: как бы ни сложилась ситуация в ходе административного процесса, вести себя необходимо доброжелательно, гасить агрессию и нервозность – это поможет избежать конфликтов.

По мнению опытного наставника, среди студентов много способных ребят, заинтересованных в том, чтобы научиться азам профессии, хорошо трудиться и зарабатывать деньги.

– Я доволен своей ученицей, членом студотряда Александрой Чернявской, – отмечает Геннадий Николаевич. – Девушка получает педагогическое образование, считает, это для нее ценный опыт. Хочет остаться еще на месяц.

В составе студенческих отрядов также  много парней и девушек, которые трудились контролерами и в прошлом году. Такие работники – находка, они адаптированы к профессии. Сложнее с теми, кто только знакомится с новым для себя делом. Надо отметить, что среди штатных контролеров есть сотрудники, которые начинали именно со студенческих отрядов. Освоившись в профессии, молодые люди понимают, что здесь, в «Минсктрансе», можно иметь стабильный доход и получить социальные гарантии.

На днях пришла новая группа – студенты Академии управления при Президенте Республики Беларусь. У ребят много ярких впечатлений. Стефания Козлович – будущий юрист, перешла на третий курс: «Я стремилась попасть в студотряд, так как это проведение свободного времени с пользой, обретение новых друзей. А еще я хотела посмотреть на себя в качестве контролера пассажирского транспорта, как справлюсь с этой непростой профессией, ведь я всегда была только пассажиром».

Иван Волчок учится по специальности «государственное управление и экономика», тоже перешел на третий курс. «Это не первый мой студотрядовский опыт, – говорит Иван. – В прошлом году я работал уборщиком территории в «Ремавтодоре» Октябрьского района. Сейчас попробую себя в роли контролера пассажирского транспорта. Студенческие отряды помогают нам, молодым ребятам, понять, как непросто зарабатываются деньги, а еще в своей будущей деятельности мы можем применять те навыки, которым обучаемся в ходе летних трудовых семестров».

Студенческий отряд – это возможность интересно и с пользой для себя провести летние каникулы, это увлекательная работа в команде и атмосфера неформального общения, новые знакомства и друзья. Пожелаем ребятам, которые решили свой трудовой семестр провести в «Минсктрансе», успехов, приобретения ценного опыта и незабываемых эмоций!

Ольга БОТЯНОВСКАЯ, фото автора