Приобрести ценный опыт

По итогам работы студенческих отрядов в 2023 году государственное предприятие «Минсктранс» снова было отмечено на уровне города как лучший наниматель. Напомним, в 2022 году «Минсктранс» был назван как лучший наниматель, а в Московском районе столицы наше предприятие стало победителем в номинации «Лучшая принимающая сторона». В этом году в летнем трудовом семестре были заняты 300 юношей и девушек из различных учебных заведений столицы, которые трудились в штате контрольно-­ревизорской службы филиала «Минский автовокзал» и в оздоровительном лагере имени Гагарина.

Государственное предприятие «Минск­транс» не первый год сотрудничает с ОО «БРСМ» в плане содействия занятости молодежи, ее трудового и профессионального воспитания. Этим летом парни и девушки из высших учебных заведений трудились в составе студенческих отрядов контролерами пассажирского транспорта.

– Мы активно поддерживаем студотрядовское движение, и не первый год работаем со студентами, – говорит заместитель начальника контрольно-­ревизорской службы филиала «Минский автовокзал» Татьяна Некрасова. – Учебные заведения подают заявки о предоставлении рабочих мест, и мы стараемся их удовлетворить, исходя из фактического наличия вакансий. К слову, во время отпусков основного состава работников их всегда достаточно. Этим летом мы предоставили рабочие места для 143 студентов из различных учебных заведений Минска. В период трудового семестра юноши и девушки смогли получить первоначальный опыт и узнать, что такое дисциплина, распорядок дня, должностные обязанности. Мы довольны работой студентов. Большинство из них – способные, мотивированные, целеустремленные. Такое сотрудничество имеет долгие перспективы и является обоюдовыгодным.

Однако, преж­де чем приступить к выполнению должностных обязанностей, юноши и девушки направляются на собеседование к штатному психологу, получают рекомендации, а затем проходят серьезное обучение под руководством опытных контролеров. К самостоятельной работе молодые люди приступают подготовленными: они знают свои обязанности, разбираются в нормативно-­правовых актах и особенностях ведения административного процесса, осваивают навыки взаимодействия с различными категориями пассажиров.

После трудоустройства в филиал бойцы студотрядов получают служебное удостоверение, жилеты и технические средства, позволяющие осуществлять проверку полноты оплаты проезда в городском пассажирском транспорте.

В том, что молодежь быстро адаптируется к новым для себя условиям, заслуга наставников, у которых наработаны свои методы и подходы. В числе лучших наставников контролеры пассажирского транспорта Виталий Мельничук, Игорь Обухович, Кира Маришкина, Владимир Соляник, Юрий Качура, Алеся Пипкина. Они охотно берут стажеров, помогают им осваивать профессию. К примеру, Виталий Мельничук чаще всего проверяет маршруты на территории Московского района столицы. Мужчина трудится добросовестно, не имеет нарушений и обоснованных жалоб. Ученики быстро перенимают его навыки и становятся такими же результативно работающими контролерами, как и он сам.

По мнению такого же опытного наставника Юрия Качуры, среди студентов много способных ребят, заинтересованных в том, чтобы научиться азам профессии, хорошо трудиться и зарабатывать деньги. Юрий Иванович объясняет, как вести административный процесс, заполнять документы и какими нормативно-­правовыми актами руководствоваться. «Конечно, информации очень много, за несколько дней освоить профессию сложно. В ходе работы могут возникнуть вопросы. Мы всегда подскажем, ведь лучше лишний раз спросить, чем сделать ошибку», – говорит Юрий Иванович.

Этим летом в составе студенческих отрядов было много парней и девушек, которые трудились контролерами и в прошлом году. Такие работники – находка, они адаптированы к профессии. Надо отметить, что среди штатных контролеров много молодых сотрудников, которые начинали именно со студенческих отрядов. Как рассказала Татьяна Некрасова, 10 парней и девушек, которые в этом году работали в составе студенческих отрядов, трудоустроились на 0,5 ставки в штат контрольно-­ревизорской службы. В их числе студент Белорусского института права и социально-­информационных технологий Владислав Завалишин. Три года подряд он был в составе студотрядов, а в этом сезоне работал в качестве контролера три месяца, которые прошли довольно продуктивно. По словам Владислава, решил трудоустроиться на полставки, так как приобрел достаточно знаний и навыков, чтобы выполнять должностные обязанности.

Освоившись в профессии, молодые люди понимают, что здесь, в «Минсктрансе», можно приобрести ценный опыт, иметь стабильный доход и получить социальные гарантии.

Ольга БОТЯНОВСКАЯ, фото автора

______________________________

О работе студотрядов в оздоровительном лагере имени Гагарина расскажем в следующем номере «ТС».